A resposta curta é PDF, na maioria dos casos — mas tem exceção real, e a razão importa mais que a regra decorada.
A regra: PDF por padrão, Word só se pedirem
Envie em PDF a menos que o anúncio da vaga peça explicitamente arquivo .doc ou .docx. Alguns processos seletivos mais antigos ou sistemas de RH internos pedem Word porque o recrutador quer editar ou anotar diretamente no arquivo — quando isso acontece, respeite o pedido. Fora essa exceção, PDF é a escolha mais segura.
Por que PDF ganha na maioria dos casos
- A formatação não quebra. Um currículo em Word pode abrir diferente dependendo da versão do programa, do sistema operacional ou se falta uma fonte instalada na máquina de quem abre. PDF mostra exatamente o que você desenhou, sempre.
- Ninguém edita por engano. Arquivo Word é editável — existe risco (raro, mas real) de alguém alterar sem querer, ou de você mandar uma versão com “Controle de Alterações” ainda ativado.
- Abre em qualquer dispositivo. Recrutador lendo currículo no celular ou tablet vê o PDF exatamente igual ao original.
O mito: “ATS não lê PDF”
Isso já foi verdade há anos, com sistemas antigos. Sistemas ATS modernos (Gupy, Catho, Greenhouse, Workday) leem PDF normalmente — desde que seja um PDF pesquisável (gerado direto do Word, Google Docs ou de um criador de currículo), não uma imagem escaneada. Já cobrimos isso em detalhe no guia de o que é ATS e como passar no filtro.
Como confirmar que seu PDF é pesquisável
As poucas situações em que Word faz mais sentido
- O anúncio da vaga pede explicitamente .doc ou .docx
- Você está enviando pra um recrutador que pediu por e-mail pra “mandar editável” (alguns fazem isso pra ajustar layout antes de repassar internamente)
- Formulário de candidatura da empresa só aceita Word (raro, mas existe em sistemas legados)
Fora esses casos, gerar em Word não traz vantagem nenhuma — só risco de a formatação quebrar em outro computador.
Na prática
Se você usa um criador de currículo online, o PDF já sai pesquisável e com layout fixo automaticamente — não precisa se preocupar em configurar nada. O criador de currículo com IA do GeraCV exporta direto em PDF otimizado pra ATS, sem passo extra.